Один из крупнейших международных финансовых конгломератов Citigroup Inc заявил 15 февраля, что его исполнительный директор Майкл Корбат получит повышение оклада на 4,35 процента, в результате чего его общие выплаты за 2018 год составят 24 миллиона долларов.

Общая сумма выплат Корбату включала базовую зарплату в размере 1,5 млн. долларов, денежные премии в размере около 6,75 млн. долларов, вознаграждение в виде долевого участия в размере почти 7,88 млн. долларов выплату по долгосрочным результатам в размере 7,88 млн. долларов.

Члены совета заявили, что при принятии решения о выплатах они учитывали операционные показатели заработка и рыночные уровни заработной платы. Годом ранее Корбат получил повышение на 48 процентов при общем годовом пакете в размере 23 миллионов долларов, поскольку банк увеличил скорректированную прибыль на 4 процента.

В 2018 году банк превысил свою цель по возврату инвестиций, но не достиг цели по эффективности из-за провального конца года. Банк сообщил, что коэффициент полезного действия в 2018 году составит 57,4 процента, что не соответствует цели Корбата в 57,3 процента. Его ROTCE в 10,9 процента в прошлом году превысил целевой показатель в 10,5 процента. Более низкий коэффициент эффективности означает, что банк лучше управляет своими расходами по сравнению с доходами, в то время как ROTCE является широко распространенным показателем того, насколько хорошо банк использует деньги акционеров для получения прибыли.

Citi в последнее время находится под давлением со стороны инвесторов, которые хотят, чтобы банк доказал, что он может развивать свой основной бизнес, а не просто возвращать капитал путем выкупа акций. В течение 2018 года его акции упали более чем на 30 процентов, несмотря на возврат более 100 процентов прибыли через дивиденды и выкуп. Прибыль на акцию подскочила на 26 процентов из-за уменьшения количества акций в обращении, в то время как выручка выросла на 1 процент.

Ранее в этом месяце Bank of America Corp сообщил, что годовой пакет генерального директора Брайана Мойнихана вырос на 15 процентов до 27 миллионов долларов.

В январе Morgan Stanley заявил, что общая зарплата генерального директора Джеймса Гормана выросла на 7 процентов до 29 миллионов долларов, а зарплата генерального директора JPMorgan Chase & Co выросла на 5 процентов до 31 миллиона долларов.